CSV Milano con la pubblicazione del documento “Impegno alla sostenibilità”, dopo 20 anni ininterrotti di produzione del proprio Bilancio Sociale, ora compie un passo cruciale nella tabella di marcia verso la realizzazione del primo Bilancio sociale e di sostenibilità, previsto per l’anno prossimo.

«Credo fermamente che la sostenibilità sia più di una semplice parola; è diventata un principio onnicomprensivo e pervasivo che guida e permea ogni aspetto della nostra vita. Orienta il nostro sguardo, il nostro agire e influisce sulle decisioni delle organizzazioni in cui operiamo, sia come individui che come professionisti. La sostenibilità – spiega il presidente di CSV Milano, Andrea Fanzago – è alla base del nostro Piano di Sviluppo per la nostra organizzazione: una sostenibilità articolata e complementare, che abbraccia dimensioni organizzative, sociali, ambientali ed economiche. Questo impegno è in perfetta coerenza con gli Obiettivi dell’Agenda 2030 delle Nazioni Unite. Non è solo una strategia su carta, ma un impegno quotidiano che si traduce in azioni concrete, altrimenti risulterebbe vano».

«Nel corso del 2023 – spiega il direttore di CSV Milano, Marco Pietripaoli – grazie a un percorso formativo, abbiamo approfondito ulteriormente la nostra comprensione della sostenibilità. Abbiamo preso maggiore consapevolezza riguardo a quanto già stavamo facendo e a quanto ancora possiamo realizzare. Abbiamo studiato come trasformare valori condivisi in decisioni e pratiche coerenti con la nostra missione. A una domanda fondamentale come “Cosa è la Sostenibilità”, noi rispondiamo che è “Armonia”, un sistema che fluisce connettendo le diverse parti armoniosamente; è un “patrimonio” da proteggere e custodire, oltre che da promuovere e sviluppare; è un “bene comune” che va al di là del singolo individuo… proprio come il Volontariato, ecco perché questo concetto di sostenibilità è profondamente radicato nel nostro DNA ed è parte integrante della nostra identità e della nostra missione».